Dva pracovné pomery zamestnanca u jedného zamestnávateľa v roku 2020

2020.01.2.6 Dva pracovné pomery zamestnanca u jedného zamestnávateľa v roku 2020

Mgr. Michaela Hinnerová

Potrebovala by som poradiť, ako to je, ak chceme zamestnankyňu zamestnať na skrátený úväzok aj počas MD, samozrejme, so zamestnankyňou uzavrieme novú pracovnú zmluvu na inú pracovnú pozíciu.

Keďže ide o novú zmluvu, môže byť uzavretá na dobu určitú? Môžeme uplatniť skúšobnú dobu aj pri novej pracovnej zmluve?

Na čo si treba dať pozor, aby všetko bolo v súlade so zákonom?

Pohľad autora na problematiku:

Podľa § 50 zákona č. 311/2001 Z. z. Zákonníka práce v znení neskorších predpisov zamestnávateľ môže so zamestnancom dohodnúť niekoľko pracovných pomerov s tým istým zamestnancom za podmienky, že pôjde o práce odlišného druhu. Práva a povinnosti z týchto pracovných pomerov sa posudzujú samostatne.

Záver:

So zamestnankyňou môžete uzavrieť pracovnú zmluvu na…